看到各位前輩在量產問題提到分工的事,切出了所謂前端後端甚至好像可以更多。
目前準備畢業,不確定自己能力和興趣符合哪個階段,請教實際上整個流程可以區分成多少職位跟分工呢?
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整個量產流程的分工,最主要是先由產品屬性來訂第一版策略分工,每一次試產之後都檢討優化的方式,有時要加快、加更快;有時要放慢、加溫等等,因此如果:
1.不確定自己喜好者,請記得一個準則,在(心態)三十歲之前的工作都是以學習經驗為主,決定了一個工作就待1~3年左右,然後再做更換,切忌待不到1年就離職.
2.確定自己喜好者,就挑選自己真正喜歡的工作,然後全力以赴.
3.一直搖擺不定完全沒有主見的,請挑選交談上聽得懂的未來主管,然後跟緊他的工作步調,充分暸解這個工作,找到自己可以謀生存活的方式.
然後年輕人記得不要被職位所筐限住,能多看多學多聽多做,保持高度專注與謙遜耐心,這樣才會比較快成為獨當一面、樂於分享、謙虛好禮的人~
從跟前輩聊天中,大概了解可以拆成 設計-機構(電子電機)-生技(製程)-生產-組裝-包裝,
裡面又可以在拆的更細。
正確職稱也不太了解,怕有誤就不多說。
不過別擔心,我幫忙 tag 了一些可以解答的人了~
先弄清楚你要做的是那種設計平面繪圖類的? 工業設計類的 ?
嚴格來說很多人連問題都不會發問,解答的東西也不會是你要的,
才剛要畢業而已,不用想太多 找自己有興趣的設計去做.
抱著學習的態度去工作,對你的未來會比較好
這種工作很講求熱忱.
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